CV tester không phải là yếu tố duy nhất quyết định bạn có được nhận vào làm việc hay không nhưng đó là yếu tố quan trọng nhất giúp bạn có được cơ hội gặp gỡ và thể hiện thế mạnh của bản thân với nhà tuyển dụng. Vì thế, khi bắt đầu hành trình xin việc tester, bạn cần chuẩn bị cho mình cách viết CV tester thật chuyên nghiệp, giàu sức cạnh tranh với đối thủ. Ở bài viết này, Jobgovn.com sẽ chia sẻ những bí quyết viết CV xin việc tester vừa dễ học hỏi vừa nhanh chóng hoàn thành nguyện vọng về công việc của bạn.
1. Vai trò CV tester quan trọng như thế nào?
Để ứng tuyển vào vị trí tester, bạn nên chuẩn bị thật cẩn thận cho mình bản CV xin việc tester. Đầu tiên, xin việc chính là một nhiệm vụ cá nhân mang tính cạnh tranh. Bạn có thể ngồi một chỗ và không làm gì cả, đồng nghĩa với việc bạn không có bất kỳ công việc nào. Nhưng ngay cả khi bạn đã dành sự cố gắng để kết nối với nhà tuyển dụng, điều đó cũng chưa chắc chắn bạn sẽ được nhà tuyển dụng trao cho cơ hội. Điều quan trọng đó là bạn phải thể hiện được bản thân có nhiều điểm phù hợp với vị trí tester hơn những người ứng viên khác cùng muốn nắm bắt một cơ hội.
Với mục đích đó, thứ duy nhất bạn phải tập trung vào đó là CV, cần phải tạo một chiếc CV tester thật chất lượng và được Nhà tuyển dụng yêu thích. Nhà tuyển dụng chỉ ngồi tại văn phòng làm việc và xem xét các bản CV tester được gửi tới. Chắc chắn bạn hiểu rằng họ sẽ chẳng cần biết bạn là ai. Họ chỉ cần biết CV ứng tuyển tester nào khiến cho họ bị thuyết phục nhất thì sẽ được lựa chọn để đi tiếp vào vòng phỏng vấn. Như vậy, hãy đầu tư thật kỹ cho mẫu CV tester để thuận lợi vượt qua vòng sàng lọc khá khắt khe nhé.
2. Hướng dẫn viết CV xin việc tester thuận lợi qua vòng sàng lọc
Cũng giống cách triển khai CV ngành nghề khác như cv business analyst chúng ta đã từng tìm hiểu ở bài viết trước, mẫu CV tester sẽ được tạo nên với đầy đủ các phần thông tin cơ bản gồm Thông tin cá nhân, mục tiêu, kinh nghiệm, kỹ năng. Trước khi bổ sung thêm bất cứ khía cạnh nào khác phù hợp, bạn cần xây dựng được nội dung hoàn chỉnh cho từng phần trên. Các tester nhanh chóng tìm kiếm bí quyết viết CV ngay sau đây nhé.
2.1. Thông tin cá nhân
Phần này luôn xuất hiện đầu tiên trong CV xin việc nói chung và đương nhiên ở CV tester cũng vậy. Nó có vai trò lớn nhất là giúp nhà tuyển dụng phân biệt bạn với các ứng viên khác và có thể liên lạc với bạn khi cần. Dựa vào hai mục đích này, bạn chỉ cần thể hiện thông tin cá nhân thật ngắn gọn. Trong đó các nội dung sẽ bao gồm: năm sinh, quê quán, email, số điện thoại. Các thông tin này được đòi hỏi tuyệt đối chính xác vì nếu không, nhà tuyển dụng sẽ không thể liên lạc tới bạn và CV tester của bạn cũng bị đánh giá không chuyên nghiệp.
2.2. Mục tiêu nghề nghiệp
Nhìn vào nội dung phần này, các nhà tuyển dụng sẽ nắm được ứng viên có định hướng cho con đường sự nghiệp sắp tới như thế nào. Điều quan trọng khi khai thác thông tin này không phải chỉ để biết mục tiêu của ứng viên là gì mà nhà tuyển dụng muốn nhìn thấy được khả năng tác động của mục tiêu cá nhân đến sự phát triển của doanh nghiệp. Khi cá nhân có thể định hướng tốt con đường sự nghiệp, nhất là khi định hướng đó đang được thể hiện để ứng tuyển vào công ty thì nhà tuyển dụng cũng biết rằng, những mục tiêu đó hoàn toàn có thể thúc đẩy cho doanh nghiệp của họ.
Ngay cả khi ứng viên nói về các định hướng phát triển bản thân ra sao, tạo cú hích sự nghiệp thế nào. Nhưng để có lợi thế cạnh tranh tốt nhất, bạn nên nhớ trình bày bao gồm cả những mục tiêu dành cho doanh nghiệp, thể hiện định hướng phát triển doanh nghiệp
Bạn có thể áp dụng viết mục tiêu trong CV Tester dựa trên việc tìm hiểu kỹ mục tiêu chung của doanh nghiệp. Điều này cũng không khó để khai thác, Jobgovn gợi ý cho bạn hãy truy cập trang web chính thức của doanh nghiệp và đọc các thông tin Về chúng tôi. Tại đó bạn sẽ tìm được sứ mệnh phát triển, giá trị cốt lõi để tìm ra định hướng cho tương lai của họ.
2.3. Kinh nghiệm nghề nghiệp
Thông tin kinh nghiệm làm việc rất quan trọng trong CV tester. Thông thường với những người đã có kinh nghiệm thì sẽ được nhà tuyển dụng chú ý đến nhiều hơn. Nhưng điều đó cũng không có nghĩa nếu ít kinh nghiệm, bạn sẽ thất bại trong cuộc cạnh tranh việc làm tester. Quan trọng nhất vẫn là phải biết cách trình bày thông tin về kinh nghiệm trong CV tester làm sao cho thuyết phục nhất.
Đối với những người đã có kinh nghiệm thì cần đưa rõ thông tin chứng tỏ bạn có đủ năng lực thực hiện nghiệp vụ tester như thế nào, bạn đã trải qua những công việc tester nào tiêu biểu. Mỗi đầu việc đưa ra sẽ phải thể hiện rõ các thông tin về công ty đã từng làm việc, thời gian hoạt động, nhiệm vụ công việc. Nên ghi kèm cả những thành tích để tăng thêm tính thuyết phục cho kinh nghiệm bạn đã tích lũy được trong CV tester.
Nếu bạn chưa có kinh nghiệm thì có thể trình bày thông tin về hoạt động ngoại khóa, những câu lạc bộ tham gia, những cuộc thi liên quan đến IT. Tốt hơn hết các thông tin được trình bày đều có sự liên quan đến kỹ năng test sản phẩm, kiểm thử phần mềm. Chẳng hạn như bạn từng tham gia vào một cuộc thi công nghệ nào đó.
2.4. Kỹ năng
Kinh nghiệm và kỹ năng luôn là bộ đôi đặc biệt được quan tâm khi nhà tuyển dụng xem xét ứng viên tester. Mặc dù về hình thức, cách trình bày kỹ năng khá đơn giản, bạn sẽ phải nêu ra đầy đủ những kỹ năng cần thiết nhất đối với một tester. Chúng bao gồm kiến thức về SQL và Databases, có hiểu biết cách dùng Linux, biết sử dụng một số tool chuyên ngành như Defect Tracking tool.
Bên cạnh các kỹ năng chuyên môn, ứng viên cần sở hữu những kỹ năng mềm phù hợp để có thể thực hiện công việc thuận lợi hơn. Rõ ràng, cùng một quy trình và chương trình đào tạo, tất cả có thể được truyền tải kiến thức giống nhau, thế nhưng kỹ năng mềm chắc chắn không ai giống ai. Các tester cần có những kỹ năng mềm cơ bản nhất đó là xử lý tình huống, giao tiếp, làm việc nhóm, đánh giá logic vấn đề, phân tích.
2.5. Bằng cấp, chứng chỉ nghề tester trong mẫu CV tester
Nếu như chưa có kinh nghiệm thì bạn nên tập trung thể hiện thế mạnh về bằng cấp. Nếu có những tấm bằng hay chứng chỉ liên quan đến nghiệp vụ test thì cũng chứng minh được rằng bạn có khả năng đảm đương công việc. Bằng cấp không những là yếu tố khẳng định một cách khách quan về năng lực chuyên môn của bạn mà còn có thể giúp bạn dễ dàng thăng tiến hơn trong công việc. Hiện nay, bạn có thể theo đuổi rất nhiều loại bằng cấp, chứng chỉ, điển hình như CAST, ISTQB, QA, Campus, STC, V Skills, …
3. Tổng hợp các mẫu CV tester thu hút nhất tại Jobgovn
Jobgovn.com là trang web chuyên cung cấp kho mẫu CV xin việc đa dạng. Các mâu CV tại đây được phân chia rõ ràng theo ngành nghề cho nên bạn không khó tìm kiếm top các mẫu CV tester.
Mỗi mẫu CV xin việc tester online tại đây đều được thiết kế tỉ mỉ, mang đa phong cách cho nên ứng viên có đa dạng sự lựa chọn. Mọi CV tester mẫu đều được xây dựng nội dung sẵn càng giúp cho quá trình tạo CV nhanh chóng được hoàn thiện một cách hoàn hảo, dễ dàng thực hiện.
Sau đây, bạn có thể tham khảo trước một vài mẫu tiêu biểu nhất hiện nay trên Jobgovn.
Bạn cũng có thể xem thêm mẫu CV IT tại đây: CV xin việc IT
Làm theo những hướng dẫn được trình bày trong bài viết, bạn sẽ đạt được một chiếc CV tester chuyên nghiệp như chuyên gia. Jobgovn hứa hẹn những cơ hội việc làm nhân viên tester, chuyên viên kiểm thử phần mềm tốt nhất được đăng tải trên website, học hỏi nhanh những tips hay để nắm bắt cơ hội nhé.